5月15日至16日，公司党委副书记、董事长魏成凡到通泰公司、玉溪片区调研，详细了解2024年各项工作推进情况、工作难点解决措施及下一步工作开展思路。公司纪委书记晏小标、副总经理杨剑波、财务总监王正博及各相关职能部门负责人参加调研。
在通泰公司，杨剑波指出，全体干部职工要提振精气神，积极盘活资产、去化库存、加大新项目拓展力度，以扎实的工作作风推动各项工作取得实效。建投璞御项目一期a区竣备即将交付，要全力做好交付前的各项工作，同时加快后续工程建设。
晏小标强调，通泰公司要压实各项工作责任，细化工作目标，把握工作节点，确保各项工作有效落实。全体干部职工要时刻紧绷纪律规矩这根弦，在思想上筑牢防线，在行动上守住关口，坚决杜绝违规违纪行为发生。
魏成凡要求，一是要更新观念、解放思想，找准公司发展定位，明晰发展目标，全力推动融资、项目建设、项目交付等工作取得新成效；二是要强化团队建设，补短板、强弱项、防风险，提升经营管理能力，提升工作效能助推企业发展；三是要始终严于律己，培养严谨的工作作风和生活作风，坚持把纪律和规矩挺在前面，以案为鉴、警钟长鸣，营造企业风清气正的良好发展氛围。
在玉溪片区，王正博强调，全体干部职工要提振发展信心，锚定年度经营责任目标，发扬钉钉子精神，把握发展机遇，提升团队凝聚力，全力以赴攻坚克难，确保各项指标任务完成，推动片区发展。片区要细化重点工作，明确时间节点、责任人，加强与公司职能部门沟通，加快推进春和三期、景明二期竣工验收及高铁新城小学、杯湖公园移交，强化片区资产盘活、市场销售等工作，加强片区安全生产管理。
魏成凡要求，片区要坚定发展信心，强化团队建设，树牢“一张网、一盘棋、一家人、一条心”理念，增强干事创业的责任感、使命感，认真思考谋划发展思路，抓实抓细生产经营管理，推动片区各项工作取得新进展；要围绕“学习型”团队建设，结合工作业务实际制订培训计划，加强党纪党规、党史、公司法及房地产知识学习，强化纪律作风建设，全面提升人才队伍综合素质和能力。
（张馨蕴 杜旭烽/报道）